Résultats de recherche : emploi

1361 résultats trouvés  pour « emploi »
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    Région(s)
    Communiqué de presse
    Le 18/05/2020
    National
    La branche du travail temporaire se mobilise une fois encore à l’unanimité, pour la protection de ses salariés permanents Au moment où débute un déconfinement progressif et dans une période où la reprise du travail doit, plus encore qu’avant, se conjuguer avec santé et sécurité, Prism’emploi, la CGT, FO, la CFDT, la CGC, l’UNSA et CFTC, membres ...
    Note juridique
    Le 01/12/2025
    Contrat de mission-formation Le contrat de mission-formation est un contrat de travail temporaire particulier permettant au salarié intérimaire de suivre une action de formation mise en place par l’ETT.
    Dépêche - N°42/2026
    Le 08/06/2026
    Campagne 2026-2029 de l’inspection du travail sur les équipements mobiles et de levage Campagne 2026-2029 de l’inspection du travail sur les équipements mobiles et de levage.
    Note juridique
    Màj 20/07/2023
    Apprentissage Le contrat d’apprentissage est un contrat de travail particulier par lequel l’employeur s’engage, outre le versement d’un salaire, à assurer à l’apprenti une formation professionnelle complète, dispensée pour partie en entrep...
    News
    Le 18/02/2026
    Ile-de-France
    Fiche "L'essentiel prévention pour les intérimaires" traduite en 6 langues En mars 2025, la Société des grands projets (SGP), Prism’emploi et l’Organisme Professionnel de Prévention du Bâtiment et des Travaux Publics (OPPBTP) ont signé une convention de partenariat visant à renforcer la prévention d...
    Accords collectifs
    Le 16/11/2018
    Accord relatif au régime de prévoyance des salariés intérimaires Consultez l'Accord relatif aux garanties prévoyance des salariés intérimaires non-cadres et cadres.
    Dépêche - N°04/2019
    Le 09/01/2019
    Prime exceptionnelle de pouvoir d’achat
    Dépêche - N°70/2022
    Le 10/11/2022
    Projet de décret relatif à la déduction forfaitaire patronale pour les heures supplémentaires - Certificat médical isolement des personnes vulnérables Cette dépêche concerne le projet de décret relatif à la déduction forfaitaire des cotisations patronales sur les heures supplémentaires pour les entreprises d’au moins 20 et de moins de 250 salariés ainsi que le certificat mé...
    Statistiques sécurité Statistiques annuelles sur les accidents du travail dans le travail temporaire (CNAM) et sur les accidents du travail des intérimaires dans les secteurs utilisateurs (Xerfi).
    Jurisprudence
    Congés

    Retrouvez l’ensemble des jurisprudences sur la thématique Congés.

    Note juridique
    Màj 31/12/2025
    Bulletin de paie A chaque échéance de paie, l'employeur doit remettre au salarié un bulletin de paie (art. L. 3243-2 CT). L'employeur n'est toutefois pas tenu de remettre au salarié le bulletin de paie en mains propres, sauf disposition conve...
    News
    Le 10/09/2025
    Ile-de-France
    Fiche "L’essentiel prévention » pour les salariés intérimaires – Grand Paris Express Lors de la signature le 3 mars 2025 de l'accord de partenariat SGP-Prism'emploi-OPPBTP visant à l'amélioration des conditions d'accueil et de vie des salariés intérimaires appelés à intervenir sur les chantiers du Grand Paris...
    Jurisprudence
    Règlement intérieur

    Retrouvez l’ensemble des jurisprudences sur la thématique Règlement intérieur.

    Note juridique
    Màj 28/04/2026
    Transmission de documents à des tiers Les ETT peuvent être sollicitées par des tiers (administration fiscale, organismes de sécurité sociale, clients…), pour obtenir des informations concernant les salariés intérimaires. Une distinction doit être faite selon «l’i...
    Informations légales Toutes les informations légales et conditions d'utilisation du site prismemploi.eu
    Notes trimestrielles des délais de paiement La note délais de paiement est issue d’une enquête de Prism’emploi réalisée par un tiers de confiance, auprès des adhérents, permettant de mesurer les délais de paiement consécutifs aux prestations de travail temporaire, sur ...
    Note juridique
    Le 24/06/2021
    Reçu pour solde de tout compte Le reçu pour solde de tout compte, établi par l'employeur et dont le salarié lui donne reçu, fait l'inventaire des sommes versées au salarié lors de la rupture du contrat de travail. La Circulaire DGT n° 2009-5 du 17 mars 20...
    Note juridique
    Màj 04/04/2023
    Elections professionnelles Les élections professionnelles ont pour finalité d’élire les membres de la délégation du personnel au comité social et économique (CSE) dans les entreprises d’au moins 11 salariés. Elles ont lieu, en principe, tous les 4 ans.
    Dépêche - N°149/2020
    Le 30/10/2020
    Sujets multiples Actualités COVID au 30 octobre - Ouverture des agences - Justificatif de déplacement professionnel - Nouveau protocole sanitaire en entreprise - Gestion des arrêts de travail
    Note juridique
    Le 05/06/2025
    Compte épargne-temps pour les salariés intérimaires La présente note a pour objectif de préciser dans quelles conditions un CET peut être mis en place pour les salariés intérimaires et quelles difficultés peuvent être rencontrées par les ETT et par les salariés intérimaires.
    Note juridique
    Le 20/10/2021
    Alcool et drogue au travail Soumis à une obligation de sécurité de résultat en matière d’hygiène et de sécurité dans l’entreprise, l’employeur doit prendre les mesures nécessaires pour tenter d’éviter les conduites addictives et sanctionner les comporte...
    Réglementation
    Prêt illicite de main d’œuvre

    Retrouvez la réglementation sur la thématique Prêt illicite de main d’œuvre.

    Veille juridique
    Le 18/10/2021
    Actualité n°8 Retrouvez l'actualité juridique d'Octobre 2021.
    Note juridique
    Màj 28/04/2026
    Souplesse Le terme du contrat de travail temporaire peut être aménagé afin de s’adapter au mieux aux besoins de l’entreprise utilisatrice. Cette souplesse s’applique aux contrats à terme précis (date à date) quel que soit le cas de rec...
    Dépêche - N°61/2021
    Le 21/06/2021
    Versement mobilité