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Apprentissage

Apprentissage
Le contrat d’apprentissage est un contrat de travail particulier par lequel l’employeur s’engage, outre le versement d’un salaire, à assurer à l’apprenti une formation professionnelle complète, dispensée pour partie en entreprise et pour partie en centre de formation des apprentis (CFA). L’apprenti s’oblige, en retour, en vue de sa formation, à travailler pour cet employeur, pendant la durée du contrat, et à suivre cette formation.
Le 07/04/2022
Mis à jour le 20/07/2023

Texte de référence



Sommaire

FICHE 1 CONCLUSION DU CONTRAT D’APPRENTISSAGE
 

  1. Objectifs/Certifications visés

  2. Publics visés

    1. Principes

    2. Dérogations

  3. Forme et durée du contrat d’apprentissage

    1. Forme du contrat d’apprentissage

    2. Spécificités du contrat d’apprentissage intérimaire

    3. Durée du ...

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