Aucun minimum d’heures n’est prévu pour conclure un Contrat de Travail Temporaire. En l’absence d’accord de branche étendu sur la durée maximale et/ou sur le nombre maximal de renouvellements possibles du contrat de mission conclu avec un terme précis, la durée totale d’un CTT, renouvellements compris, est fixée à 18 mois contrat par contrat et non toutes missions confondues. Cette durée peut toutefois varier selon le motif de recours.