Note juridique

Visites médicales

Le suivi de la santé des salariés est confié à des services de prévention et de santé au travail assuré par le médecin du travail ou par l'équipe pluridisciplinaire. Il comprend une VIP effectuée après l’embauche qui donne lieu à la délivrance d’une attestation de suivi. Les salariés affectés à des postes à risque bénéficient d’un SIR par le médecin du travail avant l’embauche qui donne lieu à la délivrance d’une fiche d’aptitude.

Le 11/08/2020

Mis à jour le 03/06/2022

Textes de référence

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Santé / Prévoyance Sécurité Contrat de Travail Temporaire FASTT

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