En Nouvelle-Aquitaine, Prism’emploi et France Travail renforcent leurs relations en signant un nouvel accord régional

En Nouvelle-Aquitaine, Prism’emploi et France Travail renforcent leurs relations en signant un nouvel accord régional en faveur de l’accompagnement vers l’emploi des demandeurs d’emploi.
Le 19/09/2025
Nouvelle-Aquitaine
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Prism’emploi Nouvelle-Aquitaine et France Travail Nouvelle-Aquitaine ont signé un accord régional le 18 septembre 2025. Il a pour objectif de renforcer leur collaboration autour des enjeux communs liés au retour à l’emploi et au développement professionnel. Cet accord s’inscrit dans la continuité de celui conclu en mars 2022, qui avait déjà permis de renforcer les synergies entre les services des deux entités pour mieux accompagner les demandeurs d'emploi.

L’évolution du marché du travail, la transformation des métiers et les enjeux liés à l’allongement des carrières incitent France Travail et Prism’emploi à renforcer leur coopération pour accompagner les publics les plus exposés au risque de chômage, notamment les jeunes peu qualifiés, les demandeurs d’emploi de longue durée, les seniors et les personnes en situation de handicap. 

Dans ce contexte, les parties signataires de l’accord régional partagent la volonté de soutenir et pérenniser l’emploi en développant les synergies entre leurs réseaux respectifs dans les territoires, notamment au travers des initiatives suivantes :

  • Faire connaître et faciliter la mobilisation des services de recrutement de France Travail auprès des adhérents de Prism’emploi Nouvelle-Aquitaine ;
  • Agir en faveur du retour à l’emploi des demandeurs d’emploi notamment, des publics cibles des politiques publiques (demandeurs d’emploi de longue durée, jeunes, séniors, personnes en situation de handicap, bénéficiaires du RSA, etc.), des salariés intérimaires et sécuriser leur parcours professionnel ;
  • Œuvrer ensemble pour réduire la pénurie de compétences notamment dans les secteurs en tension.  

   

Symbole de cet engagement, la signature de cette convention a eu lieu lors de la 1e édition des Intérim Job Days organisés à Bordeaux, en partenariat avec 25 agences d’emploi et les acteurs du service public de l’emploi (Apec, Cap Emploi Gironde, France Travail, l’ARML Nouvelle-Aquitaine, Transitions pro) ainsi qu’AKTO, le FASTT et le FPETT. Destiné aux demandeurs d’emploi, aux personnes en reconversion et en recherche d’opportunités, ce salon dédié aux agences d’emploi propose plusieurs centaines d’offres à pourvoir immédiatement dans des secteurs clés (industrie, commerce, services, BTP, logistique…).

  

Les chiffres clés en Nouvelle-Aquitaine :

  • En juin 2025, le taux de personnes inscrites à France Travail et n’ayant exercé aucune activité au 1er trimestre 2025 s’élève à 6,6 %, contre 7,3 % au niveau national. (Source : Insee)
  • 61 134 salariés intérimaires en équivalent temps plein soit 8,0 % de l’emploi intérimaire en France. (Source : Baromètre Prism’emploi Nouvelle-Aquitaine)
  • 1 221 agences d’emploi en décembre 2024 (Source : Rapport économique et social 2024 - Prism’emploi)

    

Séverine Delong, Directrice régionale adjointe de France Travail Nouvelle-Aquitaine, en charge des opérations ; Didier Garcia, Président de Prism’emploi Nouvelle-Aquitaine et Karine Templeraud, Vice-présidente de Prism’emploi Nouvelle-Aquitaine

  

« Je me réjouis de la signature de cet accord régional qui vient renforcer concrètement les synergies entre France Travail et Prism’emploi en Nouvelle Aquitaine. La complémentarité de nos approches apporte un nouvel élan bénéfique aux demandeurs d’emploi, et en particulier aux publics qui sont les plus éloignés du marché du travail. Cet accord favorise également la mise en place d’actions coordonnées au service des entreprises du territoire à la recherche de talents », 

déclare Séverine Delong, Directrice régionale adjointe de France Travail Nouvelle-Aquitaine. 

   

« Renouveler notre accord illustre la volonté commune de Prism’emploi et de France Travail d’unir leurs forces et de renforcer leur lien. Nous sommes pleinement conscients de l’importance de la collaboration sur le terrain entre le service public de l’emploi et les acteurs privés, pour favoriser la rencontre entre les entreprises qui recrutent et les professionnels en recherche.  Nos agences d’emploi sont très mobilisées pour faire de cette coopération un levier d’inclusion durable dans l’emploi »,

ajoute Didier Garcia, Président de Prism’emploi Nouvelle-Aquitaine. 

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